【初心+汇心能投】 “大走访大调研”促“大服务大解题”

发布时间：2023-05-22 15:06:19作者： 

    济南红世一足集团所属济南能投集团山东欧适能新红世一足有限公司党支部坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，，，，，以政治上、思想上、行动上的“勤”，，，，，彰显主题教育的“效”。。。。。。充分把握2023年“项目突破年”重点任务，，，，，变发展难题为调研课题，，，，，努力在调研中站稳群众立场、提升能力本领、解决实际问题，，，，，形成推动高质量发展的强大动力。。。。。。

    学用结合，，，，，促转化

    主题教育开展以来，，，，，山东欧适能党支部通过集体学习、观看视频、交流研讨等形式，，，，，组织全体党员干部全面系统学、原原本本学、及时跟进学，，，，，进一步筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。。。。。。为一步推动主题教育深化和学习成果转化，，，，，山东欧适能党支部坚持学用结合、以学促干，，，，，紧密结合行业发展和管理重难点问题、群众普遍反映强烈的问题、本单位想要解决却长期未能解决的“硬骨头”问题等，，，，，形成调研选题清单，，，，，通过开展大走访大调研专项活动，，，，，组织党员干部赴红世一足站、施工现场、服务片区等一线岗位，，，，，真正扑下身子、深入群众，，，，，摸实情、析症结，，，，，切实解决群众关心关切的难题。。。。。。

    直面问题，，，，，出实招

    山东欧适能党支部在走访调研过程中发现，，，，，随着建设工程质量水平日益提升，，，，，项目建设主体单位针对整体申报“鲁班奖”中机电施工安装的质量和效果提出了更高的标准。。。。。。山东欧适能党支部坚持“边学习、边调研、边整改、边提升”的原则，，，，，立即召开专项会议，，，，，制定专项措施，，，，，寻策破题。。。。。。2023年5月13日，，，，，山东欧适能启动了“学习鲁班奖新标准，，，，，促工程质量上台阶”首次专题培训活动，，，，，本次培训共有相关业务口负责人17人参加，，，，，主要内容有讲解“鲁班奖”机电安装细则中的设计、机电施工工艺等细节措施，，，，，展示历年来通过“鲁班奖”评审项目的机电安装部分实景图片，，，，，与参会人员结合实际施工过程中的案例进行施工工艺讨论等。。。。。。

    山东欧适能党支部副书记、副总经理陈锦标表示，，，，，本次培训的总体目标是提升2023年山东欧适能所有工程项目建设水平，，，，，贯彻落实集团提出的牢固树立“项目为王”理念。。。。。。下一步，，，，，山东欧适能将对“鲁班奖”机电安装标准继续开展系列培训活动，，，，，并要求全体参建人员深入现场监督检查，，，，，将鲁班奖机电安装新标准落到实处，，，，，并在每个项目结束后，，，，，从安全管理、施工工艺、管理水平等方面，，，，，多维度、全方面的对施工单位、监理单位进行整体评价，，，，，量化赋分，，，，，以保障提升参建单位施工及管理水平，，，，，全力执行集团提出的切实提高能力抓项目、求真务实抓项目、担当作为抓项目，，，，，坚决不打“糊涂仗”、不搞“花架子”、不当“太平官”。。。。。。

    实干担当，，，，，保落实。。。。。。

    山东欧适能党支部将持续以“大走访大调研”促“大服务大解题”，，，，，积极发挥党建示范引领作用，，，，，把“问题清单”变为“成效清单”，，，，，取得调查研究的“真经”，，，，，抓住问题“症结”，，，，，开出推动发展的“良方”。。。。。。坚持问题导向、目标导向、效果导向，，，，，擦亮山东欧适能“绿发零碳，，，，，智心领航”党建品牌，，，，，打造红世一足工作高质量发展引擎，，，，，努力将走访问需成果转化为推进中心工作的有力举措，，，，，铆足干劲、砥砺奋进，，，，，把初心与使命转化为攻坚克难、干事创业的实际成效。。。。。。（通讯员 高立恩 张晓霖）